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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 在績效考核中,因考核者對某一類人員籠統(tǒng)、機械、僵化的認(rèn)識而形成的偏差屬于( )

    2021年4月現(xiàn)代管理學(xué)

    卷面總分:     試卷年份:2021    是否有答案:   

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    在績效考核中,因考核者對某一類人員籠統(tǒng)、機械、僵化的認(rèn)識而形成的偏差屬于( )

    • A、暈輪效應(yīng)偏差
    • B、主觀好惡偏差
    • C、刻板印象偏差
    • D、近因效應(yīng)偏差
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    在目標(biāo)管理中,有效目標(biāo)制定的基本準(zhǔn)則包括( )

    • A、具體性
    • B、可行性
    • C、明確性
    • D、彈性
    • E、一致性

    簡述全面質(zhì)量管理的指導(dǎo)思想。

    在績效考核中,通過上級主管、同事、下屬和顧客對員工進行全方位考核的方法是( )

    • A、目標(biāo)管理法
    • B、排列法
    • C、評分法
    • D、360°評價法

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